1、是中心的职能部门,其主要功能是担负中心公开招聘、人才培养、岗位设置、绩效考核、国际合作交流和人才引进等;
2、落实人事工作方针政策,按照干部管理权限,负责中心人员的年终考核、培训、任免、奖惩等工作;办理职工的退休、辞职等手续;
3、负责办理职工的转正与调配手续,接收并安置军队转业干部和复员军人;制订年度进人计划,按上级部门统一部署组织开展公开招聘工作;
4、负责管理全中心人员职称晋升、工资福利、考勤管理、合同签订、人事档案管理工作;
5、负责管理全中心人员编制、用人计划、考核、录用和人事调动;
6、负责医师、护师注册和变更相关工作;
7、负责办理全中心人员因公出国(境)的报批、政审、护照、签证;负责国(境)外来访接待和外调人员出证等工作;
8、负责中心人员、工资等情况的统计汇总及上报工作;
9、负责中心绩效总量申报审批工作;
10、负责中心职工各类保险和职业年金、公积金等基数调整工作;
11、完成中心领导交办的其他工作。
负责人: 陈智高
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